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Dual Studierende und Werkstudierende

Duales Studium

Neben unseren Ausbildungsplätzen bieten wir auch ein vielfältiges Angebot an dualen Studiengängen in verschiedenen Fachbereichen unseres Unternehmens. Bedarfsgerecht suchen wir Nachwuchskräfte in unterschiedlichen Studienrichtungen, wie z.B. Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik oder BWL. Dabei kooperieren wir hauptsächlich mit der DHBW Mannheim.

Du willst studieren, aber nicht nur trocken Theorie pauken? Dann ist ein duales Studium genau das Richtige für Dich. An der Hochschule eignest du dir umfangreiches theoretisches Wissen an, bei uns im Unternehmen kannst du dann dein Wissen anwenden und festigen. 

Duales Studium
Energietalente gesucht
Mit BWL und IT doppelt fit für den digitalen Wandel
Mit BWL und IT doppelt fit für den digitalen Wandel

BWL und IT: Geht das zusammen? Leah studiert an der Dualen Hochschule BWL mit dem Schwerpunkt Digital Business Management und setzt das Gelernte gleich praxisnah im Unternehmen um. Warum das eine spannende Kombination in Richtung berufliche Zukunft ist, erzählt sie uns im Interview.

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Warum wir?
Warum wir?

Die Pfalzwerke sind der führende Stromanbieter in der Pfalz und im Saarpfalz-Kreis: ein Unternehmen, das mit seinen Leistungen und seinem Engagement aktiv die Zukunft der Region mitgestaltet.

Das alles schaffen wir nicht alleine – hinter dem Namen Pfalzwerke steht eine ganze Gruppe von spezialisierten Unternehmen und Partnern, die mit ihrem vielfältigen Angebot einzigartig ist. Hierdurch haben wir uns zu einem Multi-Utility-Anbieter entwickelt, der mit attraktiven Angeboten inzwischen regional wie überregional erfolgreich agiert.

10 Gründe, die für uns sprechen:

Hier eine Auswahl der vorhandenen Benefits – je nach Tätigkeit, Standort oder Gesellschaft sind verschiedene Benefits möglich

Mobiles Arbeiten

– weil uns Ihre Work-Life-Balance am Herzen liegt. Bis zu 100% mobiles Arbeiten, wenn es zur Stelle und zum Menschen passt (funktionsabhängig).

Flexible Arbeitszeitmodelle

– weil uns Ihre Zeit wichtig ist. Flexible Einteilung der Arbeitszeit und des Arbeitsortes möglich (funktionsabhängig)

Lebensphasenorientiertes Arbeiten

– weil Sie und Ihre Lieben gut umsorgt sein sollen im Fall der Fälle fangen wir Sie auf. Unterstützung bei familiären Herausforderungen

Weiterbildung & Entwicklung

– weil Sie  bei uns karrieremäßig richtig durchstarten können. Entwicklungsgespräche und individuelle Fortbildungen

Gemeinsam Energie erzeugen

– weil auch der Spaß nicht zu kurz kommen darf. Arbeitsgruppen, Mitarbeiterevents, Betriebssportgruppen

Der Blick über den Tellerrand

- weil wir gemeinsam mehr erreichen können. interdisziplinäre Teams und Arbeitsgruppen.

Sonderzahlungen

– weil Sie mehr verdienen. Wie Erfolgsbeteiligung, Leistungsprämien, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld (funktionsabhängig).

Mobilität

– weil wir Sie vorwärtsbringen wollen. Jobticket, Jobrad, Dienstwagenanspruch oder BahnCard 100 (funktionsabhängig)

Team-Mittag

– weil es zusammen einfach besser schmeckt. Eigene Kantinen mit subventionierten Mahlzeiten.

Betriebliche Altersvorsorge

– weil Sie gut umsorgt sein sollen. Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.

Die Pfalzwerke in Zahlen, Daten und Fakten

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